无领导小组讨论面试

2 (p1): 第一篇 认识篇
2 (p1-1): 第一章 无领导小组讨论面试概论
2 (p1-1-1): 第一节 无领导小组讨论面试概述
2 (p1-1-1-1): 一、面试的概念和主要形式
2 (p1-1-1-2): 二、无领导小组讨论的含义
3 (p1-1-1-3): 三、公务员面试测评要素
3 (p1-1-1-4): 四、无领导小组讨论的发展趋势
4 (p1-1-1-5): 五、无领导小组讨论的特点
4 (p1-1-1-6): 六、无领导小组讨论应避免的误区
5 (p1-1-2): 第二节 无领导小组讨论面试介绍
5 (p1-1-2-1): 一、无领导小组讨论的评分机制
6 (p1-1-2-2): 二、无领导小组讨论评分参考样例
6 (p1-1-2-3): 三、无领导小组讨论的实施流程
8 (p1-1-2-4): 四、无领导小组讨论面试一般流程详解
9 (p1-1-2-5): 五、无领导小组讨论面试考场安排
11 (p1-1-3): 第三节 无领导小组讨论面试题型分类
11 (p1-1-3-1): 一、开放式题型
11 (p1-1-3-2): 二、两难式题型
12 (p1-1-3-3): 三、多项选择排序式题型
12 (p1-1-3-4): 四、材料分析式题型
13 (p1-1-3-5): 五、资源争夺式题型
13 (p1-1-3-6): 六、操作式题型
15 (p1-1-4): 第四节 无领导小组讨论面试礼仪
15 (p1-1-4-1): 一、着装
15 (p1-1-4-2): 二、仪容
15 (p1-1-4-3): 三、仪态
15 (p1-1-4-4): 四、行为举止
16 (p1-1-4-5): 五、语言与口头表达
16 (p1-1-4-6): 六、面试过程中应特别注意的礼仪
17 (p1-1-5): 第五节 无领导小组讨论面试考情分析
17 (p1-1-5-1): 一、中央机关无领导小组讨论考情
17 (p1-1-5-2): 二、云南省无领导小组讨论考情
18 (p1-1-5-3): 三、吉林省无领导小组讨论考情
18 (p1-1-5-4): 四、重庆市无领导小组讨论考情
20 (p2): 第二篇 基础篇
20 (p2-1): 第二章 无领导小组讨论面试核心突破之一——四步环节
20 (p2-1-1): 第一节 无领导小组讨论面试四步环节之一——审题思考
20 (p2-1-1-1): 一、什么是审题思考
20 (p2-1-1-2): 二、怎么做审题思考
20 (p2-1-1-3): 三、如何做好审题思考
21 (p2-1-1-4): 四、审题思考的重点
22 (p2-1-2): 第二节 无领导小组讨论面试四步环节之二——个人陈述
22 (p2-1-2-1): 一、什么是个人陈述
22 (p2-1-2-2): 二、怎么做个人陈述
22 (p2-1-2-3): 三、如何做好个人陈述
23 (p2-1-2-4): 四、个人陈述的重点
24 (p2-1-3): 第三节 无领导小组讨论面试四步环节之三——自由讨论
24 (p2-1-3-1): 一、什么是自由讨论
24 (p2-1-3-2): 二、怎么做自由讨论
24 (p2-1-3-3): 三、如何做好自由讨论
24 (p2-1-3-4): 四、自由讨论的重点
26 (p2-1-4): 第四节 无领导小组讨论面试四步环节之四——总结陈述
26 (p2-1-4-1): 一、什么是总结陈述
26 (p2-1-4-2): 二、怎么做总结陈述
26 (p2-1-4-3): 三、如何做好总结陈述
26 (p2-1-4-4): 四、总结陈述的重点
28 (p2-2): 第三章 无领导小组讨论面试核心突破之二——五大角色
28 (p2-2-1): 第一节 无领导小组讨论面试五大角色之一——组织领导者
28 (p2-2-1-1): 一、什么是组织领导者
28 (p2-2-1-2): 二、怎么做组织领导者
28 (p2-2-1-3): 三、如何做好组织领导者
29 (p2-2-1-4): 四、实战技巧
30 (p2-2-2): 第二节 无领导小组讨论面试五大角色之二——思路引领者
30 (p2-2-2-1): 一、什么是思路引领者
30 (p2-2-2-2): 二、怎么做思路引领者
30 (p2-2-2-3): 三、如何做好思路引领者
30 (p2-2-2-4): 四、实战技巧
31 (p2-2-3): 第三节 无领导小组讨论面试五大角色之三——时间控制者
31 (p2-2-3-1): 一、什么是时间控制者
31 (p2-2-3-2): 二、怎么做时间控制者
31 (p2-2-3-3): 三、如何做好时间控制者
31 (p2-2-3-4): 四、实战技巧
33 (p2-2-4):…